列宁学校名师工作室成员考核细则

一、日常工作（20分）

1.计划、总结（10分）

个人要有年度工作计划和总结。（各5分）

2.听课、指导、交流（10分）

要积极参加工作室的集中研讨活动；（5分）

名师和成员之间实行双向听课、评课活动；（5分）

二、活动展示（20分）

要积极参与工作室举办的主题展示活动；（10分）

要积极承担工作室举行的教学展示；（5分）

要积极承担工作室举行的专题讲座。（5分）。

三、名师在线（20分）

依托泰安市教师教育网，建立网上名师工作室专栏，工作室成员要积极开展在线互动研讨交流。（15分）

工作室成员每月至少上稿1篇。（5分） 

四、教学研究成果（20分）

工作室成员要积极承担、参与本工作室的教育教学研究课题；（7分）

扎实开展课题研究，有课题研究过程性资料和经验总结材料；（7分）

成员定期发表论文；（6分）

任期内完成课题研究任务，并参加省市基础教育教学成果评奖（另计加分）。

五、加分项（20分）

本年度，工作室成员在教育、教学、科研等方面取得国家、省、市、县级奖励，每项分别加5、3、2、1分。加分不超过20分。 

六、其他成员考核按照《列宁学校教职工考核方案》进行。